今の仕事にモヤモヤしていて転職を考えているという方、多いのではないでしょうか。
公務員の方も例外ではありません。
転職を考えている方におすすめしたい職業はタクシードライバーです。
タクシードライバーは未経験からでも始めやすいと評判の職業です。
そこで今回は、安定したイメージのある公務員を辞める人が多い理由、タクシー運転手の方が向いている人の特徴、そして転職のしやすさやおすすめのタクシー求人サイトに至るまでたくさんの情報をお伝えしていきたいと思います。
公務員からタクシーの運転手への転職が視野になかった方にも、この記事を読んでタクシー運転手のよさが伝われば幸いです。
この記事の目次
公務員を辞める人が多い理由
みなさん、公務員に対してどのようなイメージを持っていますか？
収入が安定している、クビにならない、残業がない、転勤がないというような良いイメージを持っている方が多いのではないでしょうか。
実際になりたい職業や人気職業としてよく名前が上がっています。
しかしそんな公務員を辞める方も多いです。
どのような理由で公務員を辞めるという決断をするのか、一部ですが紹介していきます。
- 残業が多い
- 人間関係が面倒臭い
- 給料が上がりにくい
- 変化のない仕事環境
- 仕事内容にやりがいを感じない
残業が多い
公務員は残業が少ないというイメージがありますが、実際は配属先によっては残業が多く過酷な環境のところもあります。
激務部署に配属されると時間外勤務や休日出勤などもあり、終電や徹夜が当たり前の部署もあるなどイメージとは異なる働き方をしているところもあります。
この思っていたよりも残業が多いというギャップは公務員を辞める一つの理由となっています。
人間関係が面倒臭い
仕事が辛いと感じる理由として人間関係はいつも上位に来るものだと思いますが、公務員に関しても例外ではありません。
特に公務員は人間関係を重視することが多く、またあらゆる年齢層の方とうまく付き合っていく必要があるためそこが面倒臭いと思う方が多いようです。
また若い世代に関しては周りに年配者が多く同期がいないことなどから職場で孤独を感じてしまうこともあるようです。
給料が上がりにくい
公務員は年功序列で給料が上がっていきます。
公務員の給料は民間企業の平均値をとって定められているので給料がとても低いということはないのですが、年功序列なので仕事ができる、できないにかかわらず緩やかに給料が上がるという仕組みになっています。
上昇志向が強く働いた分だけ給料に反映して欲しいというような方にとっては給料がなかなか上がらない公務員の仕組みは向いていないと言えます。
変化のない仕事環境
公務員の仕事は部署にもよりますが毎日同じような作業を繰り返すという単調な仕事が大半です。
また仕事のやり方を大きく変えず前例を踏襲する、ルールに忠実に業務を行うなど変化はあまり求められない面があります。
民間企業などでは新しいアイデアでどんどん変化するという考え方が求められるところもありますが、公務員はその逆で変化することが積極的に求められていません。
部署によっては法律や制度が変わることで変化に追われる場合もありますが、多くは型にはまった仕事を行うことになります。
仕事内容にやりがいを感じない
先ほど説明した変化のない仕事環境ともつながっている部分がありますが、毎日同じことの繰り返しで新しい変化が求められないとなるとやりがいを感じることが難しくなる場合があります。
決められた仕事を淡々とこなすことがあっている人は問題なく勤務できるでしょうが、チャレンジ精神が旺盛で変化を求める方ほどやりがいを感じず毎日の仕事をつまらなく感じてしまうのではないでしょうか。
公務員よりタクシー運転手が向いている人
人には仕事の向き不向きがあります。
次は公務員よりタクシー運転手が向いている人の特徴を説明していきます。
- 事務処理など細かい作業が苦手な人
- 環境に変化を求める人
- 実力主義
- 仕事にやりがいを求めている人
- 人とコミュニケーションを取るのが得意な人
事務処理など細かい作業が苦手な人
性格が大雑把で事務処理などの細かい作業が苦手な方は公務員には向いていないと言えるでしょう。
公務員の仕事はとても細かく、規則に従って業務を進めていく必要があります。
ルールを守れていないと何度もやり直しということになるので細かい作業が苦手な人はうんざりしてしまうでしょう。
タクシー運転手は公務員ほどの細かい事務処理などは求められません。
環境に変化を求める人
環境に変化を求める人には公務員よりタクシー運転手が向いています。
先ほどの公務員を辞める人が多い理由にも出てきましたが公務員は基本的に変化が少ない仕事です。
毎日同じことの繰り返しが退屈だと感じる人もいるかと思います。
その点タクシー運転手はたくさんのお客様と関わる機会があり、常にタクシーで道を走り回るという変化に富んだ仕事だということができます。
実力主義
実力で評価されたいという人には公務員は向いていないと言えるでしょう。
これは公務員が横並びの年功序列という特徴を持っているからです。
公務員は自分がどれだけ頑張っても他の同期と給料は同じですし、上司より給料は下です。
しかしタクシー運転手は頑張った分だけ収入を伸ばすことができます。稼げる人は稼げる、稼げない人は稼げないという完全実力主義の仕事なので自分のスキルを伸ばしてどんどん稼ぎたいという人には公務員よりタクシー運転手が向いているでしょう。
仕事にやりがいを求めている人
やりがいを持って仕事に取り組んでいるという公務員の方ももちろんたくさんいらっしゃいます。
ただ公務員の仕事のやり方が自分にはあっていないなどやりがいをなかなか感じられない方がいるのも事実です。
タクシー運転手は自分の努力次第で給料も上がっていきますし、たくさんのお客様と関わる機会があるのでそれだけ直接感謝を伝えられることも多いです。
運転という自分のスキルを生かしてお客様の役に立てば立つほど感謝され、給料も上がるというタクシー運転手はとてもやりがいを感じやすい仕事ではないでしょうか。
人とコミュニケーションを取るのが得意な人
コミュニケーションを取るのが得意な人もタクシー運転手に向いています。
タクシーはただお客様を目的地まで送り届けるだけではなく快適に乗車してもらうことが大切です。
話すのが上手なだけでなくお客様の空気を読み取って話しかけない方が良い時を見極めるなど相手の要望を汲み取る力が求められます。
常に相手のことを考え快適に乗車してもらえるよう気遣いができるなど広い意味人とコミュニケーションを取ることが得意な人はタクシー運転手に向いています。
タクシー運転手は転職しやすいのか？
タクシー運転手への転職を考えたときに気になるのは自分でも転職できるのか、難しくはないかということだと思います。
結論から言うとタクシー運転手は転職しやすい職種です。その理由をいくつか紹介していきます。
年齢を問わない業界である
転職をするときには自分の年齢でも採用されるのかどうかが気になるポイントだと思います。
タクシー業界は年齢を問わない業界です。
タクシードライバーの平均年齢は高く都道府県にもよりますがだいたい50〜60歳だとされています。
このようにタクシー業界では50代や60代の年齢が高めの方が活躍されているので自分の年齢が不安だと言う方も安心して働くことが可能です。
タクシー利用者には年齢が高い方も多いので今まで培ってきた社会経験を生かすこともできます。
未経験からでも始めやすい
多くの業界では経験者の方が転職において優遇される傾向がありますが、タクシー運転手は未経験からでも始めやすいという特徴があります。
タクシー業界は他業種からの転職が多く未経験から始める人も多くいます。
そのような傾向があるため、タクシー会社は未経験からでもしっかり働けるように研修やサポートなどを充実させています。
また未経験者だと会社のオリジナルの研修カリキュラムや方針、営業方法などを教育しやすいため会社側も未経験者を優遇しています。
必須条件は二種免許のみ
未経験でも働くことができるタクシー運転手ですが必要な資格が一つあります。
それは二種免許です。
免許を持っている多くの人は普通自動車免許を持っているかと思いますが、乗客を運ぶ目的で運転するときにはこの二種免許が必要です。
しかしこの二種免許に関しても転職する際には持っていなくても大丈夫です。
もちろん事前に取得しているに越したことはありませんが、二種免許を持っていなくてもタクシー会社で取得のための支援や費用の補助などを受けることができます。
求人の数が多い
タクシー業界は慢性的に人手不足の状態が続いています。
そのため多くのタクシー会社は常に新しい人を求めています。
また人手不足だけでなくタクシー運転手の高齢化も問題になっています。
先ほども言いましたがタクシー業界の平均年齢は非常に高齢です。
安全に運転することが重要ですから、高齢になったことを理由に免許を返納する流れもあります。そのためさらに人手不足が加速していくと考えられます。
このような状況にあるためタクシー業界の求人は数が多く挑戦しやすい業界となっています。
未経験からタクシードライバーへ転職するならP-CHAN TAXI
タクシー求人サイトを使うのがはやい！
タクシードライバーに転職を考えている方はタクシー求人専門サイトを使うのがおすすめです。
転職をするときにはやるべきことがたくさんありますし、数あるタクシー会社の中から自分の条件にあった会社を見つけ出すのは難しいです。
タクシー求人専門サイトを使えば求人情報だけでなく、転職活動に役立つ情報や実際に働かれている方の体験談なども見ることが可能です。
また、条件を絞って一括で会社を比較できるので効率的に転職活動をすることができます。
おすすめの求人サイト【P-CHAN TAXI】
タクシー求人専門サイトにも様々な種類がありどのサイトを使えばいいのか迷ってしまいますよね。
そこで今回はおすすめのサイトP-CHAN TAXIについてご紹介します。
P-CHAN TAXI とは？
P-CHAN TAXIはピーアール・デイリーが運営しているP-CHANの未経験タクシードライバー・運転手の転職支援サービスであり、無料で利用することができます。
このP-CHAN には人の持つ可能性に対して変化する機会を提供するという想いが込められています。
他にないP-CHAN TAXI のメリット
おすすめというからには他の求人サイトとは何が違うのか気になりますよね。
まず1つ目のおすすめポイントは「厳選されたタクシー求人」だということです。
P-CHAN TAXIでは500社以上あるタクシー会社の中から年収や研修制度、福利厚生などがP-CHAN TAXI独自の審査基準をクリアした厳選されたタクシー求人のみを紹介してくれます。
土日休みや保証人なしなどの厳しいかなと思うようなタクシー求人も見つけることができます。
そのため自分の条件にあったタクシー会社に巡り合うことができます。
２つ目は「創業50年以上の信頼」です。自分にとって大切な会社探しは信頼できる求人サイトを使いたいですよね。その点P-CHAN TAXIは安心です。
P-CHAN TAXIは創業55年の歴史をもつ人材サービス企業であるピーアール・デイリーのタクシー専門の転職支援サービスとなっています。
利用者満足度も97%で日本トップクラスの転職成功実績数を誇っています。
これだけ長い間利用され、また利用者満足度も高いことから安心して利用することができるのです。
3つ目は「業界に精通したコンサルタント」のサポートです。
タクシー業界に精通し、多くのタクシー会社と人脈がある厚労省認可のコンサルタントが力強い味方となり転職をサポートしてくれます。
そのため書類選考の通過率は100%という驚異の数字です。
全く知識のない新しい業界に挑戦するときに一人ではどうしても不安になってしまいますが、P-CHAN TAXIを利用することでタクシー業界について詳しい方と共に転職活動をすることができるので自信を持って新しい一歩を踏み出せます。
まとめ
今回は公務員の方に向けて公務員を辞める人が多い理由、タクシー運転手の方が向いている人の特徴、転職のしやすさ、そしておすすめのタクシー求人サイトについて紹介してきました。
安定だと言われている職業でも人によって向き不向きはあります。
もし今回の記事を読んで今までは考えていなかったけれどもしかしたら自分にはタクシー運転手が向いているかもしれない、と思った方がいればぜひタクシー求人サイトを覗いてみてください。
今より充実した生活を手に入れることができるかもしれません。
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